Intelligence adaptative
Redonnez de l'élan !
"Un ventre veinard, un cerveau peinard !"
Et si vous mangiez mieux pour être en meilleure forme ?
Les problèmes abdominaux, la fatigue inexpliquée, le manque d'énergie, les inflammations, les désordres psychiques, les insomnies... souvent ne sont pas dûs à notre environnement, aux situations, aux autres, mais bel et bien à notre alimentation et à notre mode de vie.
Savez-vous que vous pouvez considérablement impacter vos écosystème biologique et émotionnel au travers de l’alimentation ?
Revoir sa façon de s'alimenter (quoi, comment, quand, avec quoi...) peut éliminer les éléments pathogènes, aide à répartir l'énergie sur la journée, permet d'envisager les compléments nécessaires, d'être en accord avec son profil nutritionnel personnel.
Plongez au cœur de la relation intestin/cerveau !
Cerveau & Nutrition
"Parce que vous voulez changer quelque chose
et vous en donner enfin vraiment les moyens : relevez-vous !"
"Toute maladie commence dans l'intestin", et "Que ton aliment soit ton médicament"
disait déjà (en substance?) Hippocrate.
Les dernières études scientifiques ne font que confirmer le rôle clé du microbiote,
appelée autrefois "flore intestinale",
dans nombre de maladies chroniques.
Comment j'aborde votre situation
Je vous souhaite la bienvenue sur ma page.
Je suis un professionnel de l'accompagnement depuis + 20 ans, ce qui constitue un des points clés du succès de votre prise en charge, qui réside dans votre motivation à changer vos façons de faire, dans la mise en œuvre concrète et quotidienne de bonnes pratiques et dans votre persévérance.
Je vous aide à optimiser votre énergie, votre humeur et votre sommeil avec les outils et l'approche pluridisciplinaire de la neuro-nutrition© : alimentation santé durable, chronobiologie nutritionnelle, compléments alimentaire, biologie nutritionnelle...
Nous allons travailler ensemble à rééquilibrer et optimiser toutes les composantes de votre mode de vie, notamment au plan de la nutrition et de la micronutrition, mais aussi en termes de gestion du sommeil, de techniques de relaxation et de gestion du stress, d'activité physique, de réduction d'exposition aux toxiques, de lien social.
Ensemble, nous pouvons actionner les bons leviers.
La Neuro-Nutrition© : pour qui ?
Mon accompagnement s'adresse à tous mais plus spécifiquement aux catégories suivantes :
-
Accompagnement des "professions spéciales" qui, par leur mode de vie, les enjeux de leur métier et leur quotidien, requièrent une énergie constante et soutenue.
-
Accompagnement de toute personne en bonne santé qui souhaite continuer à le rester (prévention).
-
Accompagnement des jeunes 14 ans < adolescents, collégiens, lycéens et étudiants post-bac.
-
Accompagnement de toute personne rencontrant récemment des troubles divers impactant soit le sommeil, l'écosystème digestif, l'énergie, l'humeur ou plusieurs d'entre eux, sans trouver de solution adaptée, confortable et durable.
-
Accompagnement des personnes "en errance médicale" sans pathologie clairement définie (en binôme si nécessaire avec un professionnel de santé spécialiste de médecine interne).
Je collabore avec des professionnels de santé en fonction de votre contexte et de vos antécédents, de votre demande et des objectifs à atteindre.
Conférences
entreprises
MES EXPERTISES
Neuro-Nutrition© :
énergie, mental,
sommeil
Micronutrition & Alimentation
Santé Durable
Microbiote &
Hyperperméabilité
Intestinale
Pour votre organisation confrontée souvent à l'incertitude et qui recherche la performance en misant sur l'humain :
- identifiez les profils de vos clients, candidats, patients, collaborateurs... (profilage comportemental) pour mieux motiver, vendre, négocier, recruter, évaluer...
Parce que vous voulez changer quelque chose et vous en donner enfin vraiment les moyens !
- découvrez votre/vos profils en dynamique
- évaluez la profondeur de vos motivations
- votre positionnement relationnel (assertivité)
- comprenez vos leviers vs freins et irritants
- communiquez mieux avec les autres profils
- et optimisez votre capacité d'adaptation
Sélectionnez les candidats qui s'intégreront harmonieusement et durablement dans votre organisation.
Grâce à l'évaluation de leurs "soft skills" ou compétences relationnelles et de leurs valeurs, ainsi qu'à l'analyse de leur comportement au moyen d'un questionnaire d'un genre nouveau - Profil'INC® :
MES ENGAGEMENTS
UNE APPROCHE PERSONNALISÉE
Faites « matcher », correspondre les profils.
Après avoir réalisé des évaluations de personnalité, de valeurs et utilisé un questionnaire sur la dynamique comportementale, vous pré-sélectionnerez les candidats externes qui semblent le mieux s'adapter, comprendre la culture de votre entreprise et s'épanouir au sein de celle-ci.
Ensuite, vous vérifierez que le poste et l'entreprise correspondent aux aspirations du futur collaborateur.
UNE INFORMATION À LA POINTE
Une présentation claire et visuelle des performances individuelles.
Profitez des avancées des neurosciences et des sciences du comportement grâce à une restitution conviviale accompagnée d’un débriefing à l’aide d’un coach expert formé à l’ANC et expert Profil’INC©.
Résultat de plus de 30 ans de recherche interdisciplinaire (Approche Neurocognitive et Comportementale) et d'une solide expérience sur le terrain.
C'EST SCIENTIFIQUE ET FIABLE
Depuis 2009, la Dynamique Comportementale a démontré sa solidité opérationnelle scientifique dans une variété de contextes et d'industries.
Dans le domaine du recrutement et de la mobilité professionnelle, notamment dans les métiers du Big Data, la Dynamique Comportementale a atteint un taux de précision de 90 % : après l'intégration des candidats, leur adéquation au poste s'est révélée correcte dans 90 % des cas.
MON HISTOIRE
Faites « matcher », correspondre les profils.
Après avoir réalisé des évaluations de personnalité, de valeurs et utilisé un questionnaire sur la dynamique comportementale, vous pré-sélectionnerez les candidats externes qui semblent le mieux s'adapter, comprendre la culture de votre entreprise et s'épanouir au sein de celle-ci.
Ensuite, vous vérifierez que le poste et l'entreprise correspondent aux aspirations du futur collaborateur.
Faites « matcher », correspondre les profils.
Après avoir réalisé des évaluations de personnalité, de valeurs et utilisé un questionnaire sur la dynamique comportementale, vous pré-sélectionnerez les candidats externes qui semblent le mieux s'adapter, comprendre la culture de votre entreprise et s'épanouir au sein de celle-ci.
Ensuite, vous vérifierez que le poste et l'entreprise correspondent aux aspirations du futur collaborateur.
MON PARCOURS
Institut SiiN, Scientific Institute for Intelligent Nutrition (Dr Olivier Coudron).
Cycle Neuro-Nutrition© et Cycle Micronutrition Alimentation Santé Durable
DU Microbiote et Santé. Faculté de médecine.
Université Paris Sorbonne (Pr Karine Clément)
Institut International de Physionutrition et de
Phytothérapie (Luxembourg)
Institut de Biologie Nutritionnelle (Dr Olivier Stien)
CNAM Itsna, Institut Scientifique de la Nutrition et de l'Alimentation. Microbiote et pathologies.
Coach comportemental depuis +20 ans.
Expert de la relation médecin-patient depuis +15 ans avec l'analyse gestuelle et l'analyse comportementale.
avec
le "Doctolib" de la nutrition
À lire avant de prendre rendez-vous
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